株式会社リードウェイ キャリア採用

株式会社リードウェイで募集中のSE・PG/業務系システム開発・設計(正社員)の求人詳細です。

職種 SE・PG/業務系システム開発・設計
仕事内容 SE・PG/業務系システム開発・設計(銀行で使われる販売管理・財務関連が中心)◆社内開発案件あり

【具体的には】
SE・PG/システムの種類/会計、金融システム、為替システム、渉外支援システム、リース管理、構成管理 等

開発期間/1~5年が主
開発規模/15名程
使用言語/Java、C++、C#、ASP.NET、VB.net

◎チームでの配属多数

◎アプリと連動した開発案件あり

◎実務未経験者は入社後3ヶ月研修あり(能力で短縮・延長)
現場の実際のソース(VB.net、Java、SQL等)を読んだり、『電卓を作ってみよう』など、簡単なプログラミングを通して学びます

◎まずは要件定義、設計、詳細設計、プログラミング、テストといった一連の流れを知り、自分が行う実業務がどんな役割を持つか知ることからスタート
雇用形態 正社員
勤務地 愛知県名古屋市中区錦3-11-25
アーク栄錦ニュービジネスビル512(本社)
給与 経験者:月給25~40万円+別途下記
※未経験者は月給20万円以上

・残業代支給
・交通費全額

・各種手当
資格
出張
役職
家族:配偶者5000円、子1人3000円
育成:2万円


30歳で月給30万円が目安


<資格手当の一例/月額> ※34個の資格が対象(上限月5万円)

▼3万円 ※年間36万円
ネットワークプロフェッショナル試験
テクニカル(データベース・ネットワーク)
ネットワークプロフェッショナル試験

▼2万円 ※年間24万円
応用情報技術者試験
Oracleマスタ Gold

▼1万円 ※年間12万円
基本情報技術者試験
上級アドミニストレータ
Oracle Java SE8 Silver
Oracleマスタ Bronze、Silver Fellow

▼5000円 ※年間6万円
エントリ試験
初級アドミニストレータ
Sun認定javaアソシエイツ
Oracle Java SE7 Bronze

<月収例> ※残業手当別
25万円/1年目(22歳)月給20万円+資格手当5万円
21万5000円/6ヶ月目(19歳)月給20万円+資格手当1万5000円

【年収例】
318万円/19歳(1年目)月給20万円+手当+賞与
応募資格 プログラムを読める方(言語不問)、実務経験不問、学歴不問、転職回数不問

【具体的には】
▼以下歓迎
IT関連の学校を卒業した
PC教室や独学でIT関連の勉強をしたことがある
自分でプログラムを勉強したがわからなかった
エンジニアとして、経験をしっかり積みたい
Pythonなど新しい言語を学んでいる方

「何でこうなるのか」「どうやったら動くか」と悩んで解決することを面白いと思える方が向いています!
勤務時間 9:00~18:00
※現場による
休日 完全週休2日/土日

夏季
年末年始
有給

★年間休日122日
福利厚生 交通費全額
社会保険完備
確定拠出年金(401k)

給与査定年1回
決算賞与/3月

月1回食事会

試用期間3ヶ月/同条件

社員研修
資格取得費用会社負担
書籍費用会社負担

★参考書は社内に揃っているので、ご利用ください
その他 ■日本の将来を支えるエンジニア。
時代が求める存在として、価値ある人生を!

小学校でのプログラミング教育必修化にも現れているように、IT技術がめまぐるしく進化する日本の将来は、もはやエンジニアの活躍なくして語れません。
当社に寄せられるご期待も、年々高まるばかり。
キャッシュレス時代の到来も追い風となり、設立以来、金融システムを得意としてきた私たちがお役に立てるシーンは益々増えてきました。
例えば、銀行の業務において。
企業間で行われる振り込みや引き落としのやりとりを、人の手の介入を減らせるよう仕組化。業務をできるだけ自動化することにより、効率性の向上へと貢献しています。
そうしたご依頼を次々いただけるのは、当社が変わらず大事にしてきた品質への追求をご評価いただけているから。

極力バグがでないようにするのは当たり前。その上でさらに使いやすさを重視したアウトプットを欠かしません。
エンドユーザーと直接話す機会も多く、まずは意見をいただいた上で情報を整理。要望になくても「こちらの方が便利では?」と、使い手側になったつもりで内容を組み立てます。
最近ではまた新たに、大手旅行会社よりご依頼いただき、バスなど大型車向けの地図システムをつくる一大プロジェクトがスタート。あなたが入社されてからも新案件はまだまだ増える見込みです。
経験が浅くても大丈夫!一流のエンジニアとなるための支援は惜しみません。
少人数だからこその手厚い指導で、社長が直接教育に携わることも多々。
一緒に頑張りましょう。

<採用までの流れ>
応募
※『エンジニアになりたい』『パソコンが好き』という意欲を見ます

面接/1回※下記本社にて社長が行います

内定


面接や、入社日についても、お気軽にご相談下さい。
○平日仕事後の面接や、土日の面接もOK。
○遠方の方も大歓迎(ただし、寮や住宅手当、赴任手当はありません)

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▼社員構成
全員が中途入社、全員がエンジニアです。
年齢は19~39歳です。昨年、女性も2名増えました。


▼社員の声
社長からはよくメールが届き、僕の状況を気にしてくれていることがとても伝わります。
近くに寄ったときは「メシ行くか」と、声をかけてくれる温かい社長です。
採用に関するお問い合せ
recruit@leadway.biz
052-253-6014